要点概览
1.已经批复中央企业与地方国有企业共112个项目开展职务科技成果赋权改革试点
2.在科研人员中开展多种形式中长期激励
3.因地制宜、因企制宜发展战新产业 防止过度竞争和“内卷”
4.围绕新技术、新领域、新赛道开展更多高质量并购
5.到2025年国有企业必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
6.强化创新包容，对创新没有达到预期目标的，即使只证明此路不通，也应予以肯定
已批复112个项目
开展职务科技成果赋权改革试点
到2025年国有企业
必须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
国务院国资委：明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度
2024-10-08 16:11:14 来源： 评论：0 点击：
9月27日，国务院国资委召开国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会。国务院国资委党委委员、副主任王宏志表示，目前已是9月底，距离年底只有三个月时间，深化提升行动整体
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